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岗位职责：
①初期通过轮岗制，系统接触公司各核心职能，如市场、运营、销售、财务、人力资源等；
②在领导的指导下，参与不同岗位的工作任务，建立对公司业务全景的认知框架，掌握关键流程与工具，并能在不同岗位间形成知识迁移与经验积累；
③在多职能共事的场景中，逐步承担独立运营任务，并由公司高管与专业导师参与人才培养及评估，助力职业规划；
④严格遵循公司制度、行业规范与法规要求，建立良好的风控意识，确保行为合规、流程透明、成果可追溯；
⑤公司重要任务及活动的配合执行与实施；
⑥领导交办的其他临时性、项目性工作。
任职要求：
①本科及以上应届毕业生，专业不限，市场/营销专业优先；
②具有较强学习能力和逻辑思维能力，具备较强的自驱力和目标感，做事认真负责，有责任心；
③热爱并愿意长期投身快消行业，认同公司企业文化及发展愿景。 |
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